La calidad de prepensionado se hace extensiva a el cargo de profesional 222 grado 24, en el cual me encuentro encargado, es decir que, en miras de no desmejorar mi condición actual y ejercer la protección laboral reforzada, se me debe mantener en este cargo hasta que cumpla con la edad establecida para acceder a la pensión de vejez.

cual es el modelo a tomar para hacer efectivo un embargos de sueldo de un funcionario del distrito, mas específicamente si las prestaciones sociales son embargables, como primas y vacaciones?, el embargo es de una entidad financiera, (no cooperativa) y se hizo por medio de un juzgado.

De conformidad con el artículo 4 del Decreto 676 de 2020 que incorporó el COVID como nueva enfermedad laboral, Se debe hacer entrega de los elementos de protección personal EPP a los contratistas de prestación de servicios de las entidades distritales?

Cual es el procedimiento para adelantar abandono de cargo de una funcionaria pública, teniendo en cuenta su inasistencia a la Entidad pese a los diferentes requerimientos realizados sin que hasta la fecha haya justificado su ausencia?

Cual es el procedimiento que debe surtirse en una entidad distrital para hacer efectivo un proceso de movilidad laboral interna, entre dependencias, por comisión de servicios para cubrir una necesidad de apoyo técnico en una dependencia diferente a la cual está adscrito el cargo?

Una Entidad Distrital recibió una solicitud de modificación del período de disfrute de vacaciones con ocasión de haberse concedido dentro del tiempo que se conmemora el día del Distrito; es decir, el 06 de agosto de 2021 día establecido como cívico-fiesta municipal para el Distrito, pero hábil a nivel nacional.Es de anotar que una vez realizado el análisis de la petición a la luz del Decreto 1045 de 1978, en donde se señala como primera medida que los empleados públicos tienen derecho a quince (15) días hábiles de vacaciones por cada año de servicio y que una modificación al disfrute del período de vacaciones está establecida por las causales dispuestas taxativamente en la Ley (aplazamiento o interrupción).Si a la luz de lo establecido en el Decreto Ley 1045 de 1978 que fijo las reglas generales para la aplicación de las normas sobre prestaciones sociales de los empleados públicos y trabajadores oficiales se solicita concepto ante la pregunta: ¿Se correría un día más de vacaciones, siendo día hábil el 06 de agosto para el Estado Colombiano? y adicionalmente, ¿para quienes trabajen ese día no solo tendrían derecho al compensatorio sino también al pago de los recargos en el porcentaje que corresponde por ley si se llegare a considerar como un día festivo?

Una Entidad Distrital recibió una solicitud de modificación del período de disfrute de vacaciones con ocasión de haberse concedido dentro del tiempo que se conmemora el día del Distrito; es decir, el 06 de agosto de 2021 día establecido como cívico-fiesta municipal para el Distrito, pero hábil a nivel nacional.Es de anotar que una vez realizado el análisis de la petición a la luz del Decreto 1045 de 1978, en donde se señala como primera medida que los empleados públicos tienen derecho a quince (15) días hábiles de vacaciones por cada año de servicio y que una modificación al disfrute del período de vacaciones está establecida por las causales dispuestas taxativamente en la Ley (aplazamiento o interrupción).Si a la luz de lo establecido en el Decreto Ley 1045 de 1978 que fijo las reglas generales para la aplicación de las normas sobre prestaciones sociales de los empleados públicos y trabajadores oficiales se solicita concepto ante la pregunta: ¿Se correría un día más de vacaciones, siendo día hábil el 06 de agosto para el Estado Colombiano? y adicionalmente, ¿para quienes trabajen ese día no solo tendrían derecho al compensatorio sino también al pago de los recargos en el porcentaje que corresponde por ley si se llegare a considerar como un día festivo?

Cómo contabilizar la experiencia docente para efectos del reconocimiento de prima técnica?

¿Es viable, un traslado mediante la figura de permuta del cargo, con una persona que ejerce como servidora pública (con grado similar, sueldo levemente superior al mío y funciones equiparables), que se encuentra vinculada en carrera administrativa a una Institución educativa publica del Departamento de Boyacá?¿Es viable, que yo tramite y me sea autorizado, un traslado a un cargo en la planta de la Gobernación del Departamento de Boyacá, que no pertenezca al sector educativo, que se encuentre vacante?1. Lo anterior, teniendo en cuenta que: Fui vinculada el día 06 de noviembre de 2020 mediante nombramiento en periodo de prueba tras haber aprobado el concurso de méritos.2. Fui calificada de forma satisfactoria en mi periodo de prueba el pasado 14 de septiembre de 2021, estando pendiente tan solo mi inscripción en mi registro público de carrera administrativa, lo que se llevara a cabo en los próximos días.3. La solicitud a elevar se fundamenta, en que mi familia reside en la ciudad de Tunja, luego es mi intención realizar el trámite con fines de reunificación familiar.

¿Es viable, un traslado mediante la figura de permuta del cargo, con una persona que ejerce como servidora pública (con grado similar, sueldo levemente superior al mío y funciones equiparables), que se encuentra vinculada en carrera administrativa a una Institución educativa publica del Departamento de Boyacá?¿Es viable, que yo tramite y me sea autorizado, un traslado a un cargo en la planta de la Gobernación del Departamento de Boyacá, que no pertenezca al sector educativo, que se encuentre vacante?1. Lo anterior, teniendo en cuenta que: Fui vinculada el día 06 de noviembre de 2020 mediante nombramiento en periodo de prueba tras haber aprobado el concurso de méritos.2. Fui calificada de forma satisfactoria en mi periodo de prueba el pasado 14 de septiembre de 2021, estando pendiente tan solo mi inscripción en mi registro público de carrera administrativa, lo que se llevara a cabo en los próximos días.3. La solicitud a elevar se fundamenta, en que mi familia reside en la ciudad de Tunja, luego es mi intención realizar el trámite con fines de reunificación familiar.